Ein­fa­cher durch Branchenstandards

  • Alters­ver­sor­gung für Unter­neh­men und Ver­bände jeder Grö­ße
  • Ganz­heit­li­che Kun­den­be­treu­ung durch Bran­chen­wis­sen und Fach­kom­pe­tenz
  • Indi­vi­du­elle und bedarfs­ge­rechte Vor­sor­ge­kon­zepte unter Berück­sich­ti­gung von tarif­ver­trags– und berufs­spe­zi­fi­schen Beson­der­hei­ten
  • Kom­pe­tente Bera­tung vom Ver­trags­ab­schluss bis zum Leis­tungs­fall vor Ort und aus einer Hand

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